Avec un handicap visuel une personne peut être aussi efficace qu'une personne sans handicap voir plus.
Pour cela pour cela, il est important avoir tous les outils qui lui peuvent permettre de compenser son handicap.
Un Bilan Basse Vision peut aider à mieux comprendre quelles sont les systèmes qui permettent d'être le moins restreint à cause de sa déficience visuelle. L´Optique des Lions vous propose de faire ce Bilan Basse Vision.
- La Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (R.Q.T.H)
la R.Q.T.H. peux vous aider dans votre démarche de recherche d'emploi :
- L'accès à des formations spécifiques
- L'accès à certains concours public
- L'accès aux services de Cap emploi
- La possibilité de faire valoir cette reconnaissance spécifique auprès d'un employeur :
Toute employeur d'une entreprise de plus 20 salariés a une obligation d'employer des personnes disposant d'un statut de travailleur handicapé ou assimilée dans leur société .
S'ils n'ont pas 6 % de leurs effectifs avec ce statut, ils sont contraints de payer de lourdes amendes.
La R.Q.T.H. peut aider l'employeur à financer des adaptation de postes grace au financement de l'AGEFIPH ou le FIPHFP et de la MDPH
Vous pouvez trouver également plus d'informations en consultant ces liens:
Vos droit avec une carte d'invalidité à 80%
Ficher pdf de l'A.V.H concernant la RQTH
- Le site de La fédération des aveugles de France
- Le Cap Emploi
- Le site hanploi
Une autre possibilité est d'être à son compte.
Voici un reportage sur le sujet:
Vous pouvez ainsi contacter cette association: